进去看了一下，是个二十出头的妹子，脸色有点不太正常，一副疲劳过度的模样，胡敏和部门负责人也在，还有几个一起过来的员工，老陆竟然也在。
江帆问了几句，就和胡敏出去了。
到底什么情况，还得等检查完才知道。
检查结果没出来前，谁也不好下论断。
“数据中心最近是不是天天加班？”
江帆把胡敏叫到外面问，数据中心也是她管的。
胡敏说道：“最近正在开发新数据库系统，任务挺重，加班就比较频繁。”
江帆忽然问道：“下面员工骂我的不少吧？”
胡敏愣了一下，忙道：“应该没有！”
江帆笑道：“你看，你说这话底气都不足！”
胡敏讷讷，不知如何分说。
有没有人骂江老板，这几乎是毫无疑问的。
没被员工骂过的老板基本不存在，人性很复杂，儿子都有骂爹的时候，员工怎么可能会不骂老板，就算嘴上不明着骂，遇到心塞的时候也会骂骂老板解气。
可是，这事能给老板说吗？
胡敏毕竟经验不足，一时讷讷说不出话来。
好在江帆也没追问，换了个话题：“不加班不行？”
胡敏说道：“新的数据库系统可以提升20%左右的效率，计划5月20号之前更新数据库系统，主要是要在数据中心建成投用之前上线调试，不然会影响数据中心建设进度！”
江帆一听也头疼了，数据中心的建设肯定不能受影响。
所以这就存在矛盾。
现在抖音流量越来越大，租用的服务器已经远远无法满足抖音的数据交换。
建设数据中心迫在眉睫，动作最快的商都数据服务中心上个星期已经正式开工，这还要得益于老家的特事特办，一应流程手续不到办个月就给走完了。
称得上是火箭开工。
其他几个地方依旧在走流程，估计要到五月才能陆续开工。
十一前几个数据中心要启用，时间紧任务重。
而配套的系统开发也要提前完成，还得预留调试时间。
这要是耽误了，数据中心的启用时间就得往后推。
转了几个念头，江帆就把这事扔到一边。
还是先看看这个晕过去的妹子有没有问题吧！
即使没有问题，也还有一堆麻烦要处理。
出了这种事情，其他员工怎么看？
这个才是最头疼的。
一个处理不好，他就得被员工骂。
被员工骂两句也就罢了，江帆也不是没有被员工骂过，当年就被骂过，关键是人心一旦有了抵触情绪，影响工作效率先不说，队伍也不好带，还容易发生其他预料之外的事。
在门口和胡敏说了几句，吴艳梅和韩清也过来了。
再过一会，杜泽成也跟来了医院。
江帆连忙和他握手：“这大晚上的把杜工也折腾到医院，太不应该了！”
杜泽成笑着说：“这种意外谁也不想发生，只要人没事就好！”
江帆点了点头，和他寒暄了几句，就看向胡敏：“你先回吧，我看着就行！”
胡敏忙道：“再等一下吧，毕竟是我部门的人！”
江帆笑道：“你现在也是保护动物，我怕杜工嘴上不说，心里念叨我！”
杜泽成也想早点走，可一听这话哪好意思说，只好连忙表态：“等一阵也没关系！”
一堆人杵在急诊的门口，也没个椅子坐。
还被出来的护士给训了一顿，撵到一边。
医患关系紧张不是没有道理。
等了一阵，江帆手机又响了。
裴雯雯打来的。
江帆走到一边接起：“雯雯！”
裴雯雯问：“江哥啥情况啊，我把车停到停车场了，出了医院左拐五六百米，从如家酒店的那个路口拐进来再走三百米，有一个停车场的牌子，进来就是了！”
江帆听的头大：“还在等医院检查，不知道要等多久才能排上，你先回去吧，完了让公司的车送我回，你别等我了！”
裴雯雯哦了声：“要是半个小时我就等你！”
“半个小时估计完不了，完了还得去趟公司！”
江帆说道：“你先回吧，不等我了！”
裴雯雯答应了一声：“那我先回了！”
江帆嗯嗯两声，挂了电话。
等了半个小时，终于开始检查了。
等检查完，又是一个小时过去了。
结果不是太坏，晕倒的原因也不是什么大问题，纯粹是疲劳引起的，而检查结果则显示妹子血糖低血压低，医嘱是生活上要注意饮食规律，不要熬夜，充分休息好。
全是老板的锅。
江帆那个无语，好在不需要住院。
让公司安排车把人送回走，才去了公司。
高管们也没走，除了胡敏，都去了公司。
今天周五，明天就是五一小长期，原本该放假的已经放假了，甚至陈云芳吴艳梅等人已经规划了五一出行，准备趁着小长假带着家人去旅个游，明天一早就要出发。
结果却摊上这种事，都觉的闹心。
到了公司，江帆却没上楼。
从车上下来站在门口，抬头打量几栋楼上还亮着大半的灯光，思绪飞扬一阵，才对陪他吹夜风的高管们说：“今天这事你们有什么感想？”
几位高管沉默，还能有什么感想？
就两个字，‘闹心’呗。
刚刚放假，却摊上这种事，怎能不闹心。
陈云芳道：“舆论管控工作要做好，不能把人把这事捅出去，本来只是一件小事，但若是被捅到媒体，难免就会引起一场风波，那些同行和竞争对手肯定会推波助澜。”
韩清点头：“已经安排下去了。”
吴艳梅道：“关键还是自己人，知道这事的员工不少，得防止有人故意爆料。”
陈云芳道：“尽快下一个通知！”
几位高管你一言我一语，很快就定下了章程。
想法都是好的。
可是……
屁股决定脑袋，底下的员工是个什么心态高管们不是不知道，可坐在现在的位置，很多时候考虑问题就得从自身的职责角度考虑，不可能还站在普通员工的角度去考虑问题。
这种事情压不住的。
压的越狠，反弹的只会越厉害。
越不让说，反而越有人会想办法给捅出去。
人心就是这样。
说句不好听的，大多数员工只在乎自己拿多少工资，根本不在乎抖音科技会不会破产或倒毙，甚至有那心里阴暗的，巴不得抖音科技快点倒毙，江老板上街要饭去呢！
这可不是恶意臆测。
而是人心太经不起考量。
江帆没有吭声，一直默默听大家讨论。
直到几位高管讨论个差不多，安静下来后，才收住了思绪。
“考虑的都挺周到，但这样真的能避免被捅出去吗？”
江帆说道：“那些大厂丑闻都是怎么爆出去的，难道他们都没有应急措施预案？”
高管们都不说话了，显然心里都明白。
筛子装不住水，堵是堵不住的。
可还能怎么办，难道放任不管？
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