“哈哈，这就对了呗。咱现在还没开业，也没有啥名气，就得用工资吸引人过来啊！等要是以后咱们搞得红火了，那自然就是有了梧桐树不缺凤凰来了。”
他接着说：“把先期招的人凑上一批先给华融集团送过去，能多跟着学一天就是一天。后面招的人，再送第二批。”
“好，那我等晚上就把名单整理出来。”倪菲婷答应到。
舒琳告诉骆云峰，包总又加了一队装修工人和一队专业干仿古建筑的队伍，孙恩杰跟她说人下午就能到。
“哎，三强呢？跑哪去了？”
舒琳应道：“他去海边了。之前给咱改造库房的陈东来了，三强陪他去看码头的位置去了。”
“嗯嗯，咱们租的运输船啥时候来啊？”
“明天先来两条，另外两条后天到。”
“好好，这一开年可是够忙的了！”
一年之计在于春。这刚过完年，整个峰林海府的各项工作进度一下就提速了。因为要赶在夏天的海滨旺季季节开业，所以这个时候就要开始突击赶工了。
好在工地上每天需要支出的大笔费用没有任何问题，工程的事情就是这样，只要是资金充足那就可以干的飞快。
股市今年的春季攻势有点迅猛，大盘指数已经接连上涨了近百分之二十了。
虽然很多的散户又钻进了只赚指数不赚钱的怪圈了，可骆云峰手上的那几只平时没人看的上的蓝筹股却表现亮眼，每个交易日都能给他的账户带来两三千万以上的浮赢收益。
骆云峰先期给拨到峰林海府账户上的两个亿，已经消耗的差不多了。他又给补充了两个亿进去，并告诉倪菲婷和舒琳，只要工期进度和工程质量，不要考虑费用支出的问题。
正月十五一过，猎头公司的威力就显现出来了。峰林海府接连迎来了几位履历丰满，经验丰富的好手。
李维林，三十五岁，辽省阜新人。原任职于浙省千岛湖一个高端康养基地的总经理助理，十二年大型康养度假项目工作经验。骆云峰直接就给定为常务副总，年薪六十万。
穆青，二十九岁，晋东长治人。原任职于沪市万豪酒店客房部副经理，七年五星级酒店管理经验。骆云峰给了她一个副总职位，负责主管整个服务环节，年薪五十万。
辛玉瞳，二十八岁，苏省淮安人。原任职于羊城希尔顿酒店接待销售部经理助理，五年酒店销售管理经验。骆云峰一样也给了一个副总职位，负责日后的接待中心和服务中心。年薪四十五万。
还有餐饮部经理胡云涛，客房部经理曹天浩，运营部经理韩美昕，物业工程部经理吴兆祥这几个人也都是年轻有为能力不俗。
再加上财务部经理顾小曼，保安部经理宋斌，后勤部经理段鹏飞。这峰林海府的主体架构班子就算是搭起来了。
这些人陆续到岗，本身峰林海府也还没有进入正式开业前的准备工作，现有的工作量也不大，这让舒琳倪菲婷和耿三强他们三个人的压力一下就降下来了。
骆云峰也给他们三个也具体分了工。舒琳主要负责管财务和后勤采购，倪菲婷负责整体的运营管理，耿三强重点负责餐饮，安保和物业工程三个部门。
这样一来他们三个人的手下就都有了具体工作的负责人。他们只需要过问一下这几个人甚至是一个人的工作情况就可以，就不用跟进具体的工作了，甚至是遥控都可以了。
“哎呀，云峰，要不说这人都喜欢当官呢！手下有人干活儿的这感觉真是不错！”晒着太阳喝着茶的耿三强美滋滋的说到。
“嗯，咱们的确是想做点事情，但也不能被琐事累死啊。能花钱请专业的人来做，那咱就请人来做。这样既不累，效率还高。”
骆云峰末了又说了一句：“宁可钱遭罪，也别人遭罪不是？”
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